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(m/w/d)
Technischer Produktdesigner

• Beteiligung an der Entwicklung von Anlagen, Maschinen und Fahrzeugen, technischer Produkte und am Design von Gebrauchsgegenständen
• Erstellen und Modifizieren von 3D-Datensätzen und Dokumentationen für Bauteile und Baugruppen auf der Grundlage von gestalterischen und technischen Vorgaben wie Fertigungsverfahren und Werkstoffeigenschaften
• Planen und Koordinieren von Arbeitsabläufen und Konstruktionsprozessen
• Kontrollieren und Beurteilen der Arbeitsergebnisse
• Durchführen von Tests und Simulationen
• Diverse Fachrichtungen: Maschinen- und Anlagenkonstruktion und Produktgestaltung und -konstruktion

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich in Entwicklungs- und Konstruktionsabteilungen insbesondere von Industrieunternehmen, z. B. des Fahrzeug- und Apparatebaus, Maschinen- und Anlagenbaus, Flugzeug-, Möbel- und Innenausbaus, der Medizintechnik, der Konsumgüter- und Verpackungsindustrie, in Konstruktionsbüros und bei Industriedienstleistern.

Bewerberprofil:

• Stärken in Mathematik, Physik, Werken/Technik, Informatik
• Technisches Verständnis
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Kreativität
• Zeichnerisches Talent
• Teamfähigkeit
• Sorgfalt

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Tiefbaufacharbeiter

• Durchführen von ober- oder unterirdischen Erdarbeiten mit Spezialmaschinen. Vor Beginn der Ausbildung erfolgt Festlegung auf einen Arbeitsschwerpunkt:
• Brunnen- und Spezialtiefbau
• Durchführen von Bohrungen, die der Wassergewinnung dienen
• Installieren von Wasserförderanlagen
• Durchführen von Bohrungen zur Baugrunduntersuchung
• Gleisbau
• Vorbereitung des Bodens für den Unterbau der Gleise
• Verlegen der Schwellen und Schienen
• Kanalbau
• Verlegen von Abwasserleitungen mit schwerem Gerät
• Installieren der Hausanschlüsse. Ausschachten von Kabelwegen
• Rohrleitungsbau
• Verlegen von Rohrleitungen für die Ver- und Entsorgung
• Verlegen von Kabelschächten
• Einziehen der Kabel
• Prüfung auf Dichtigkeit mittels Wasser oder Luft
• Straßenbau
• Verkehrswege schaffen durch Pflastern von Gehwegen oder Aufbringen von Asphaltdecken auf Fahrbahnen
• Böschungen und Randbefestigungen anlegen

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich u. a. im Tiefbaugewerbe, in der Wasserversorgung, bei kommunalen Bauämtern, im Gartenbau oder in Unternehmen des Sektors Straßen- und Schienenverkehr.

Bewerberprofil:

• Stärken in Mathematik, Physik, Werken/Technik
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Handwerkliche Geschicklichkeit
• Sorgfalt
• Teamfähigkeit
• Flexibilität

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Industrie und Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
2 Jahre

(m/w/d)
Tischler

• Herstellen von Möbeln, Türen und Fenstern aus Holz und Holzwerkstoffen sowie Durchführen von Innenausbauten
• Erstellen von Entwürfen, Skizzen und Mustern (z. B. unter Einsatz branchenspezifischer CAD-Software)
• Auswählen des passenden Holzes
• Maschinelles oder manuelles Bearbeiten (z. B. mit CNC, Kreissäge, Hobel, Fräse, Bohr- oder Schleifmaschine)
• Herstellen von Holzverbindungen (z. B. durch Nut und Feder, Zinken und Zapfen, Schrauben, Dübel, Nägel oder Scharniere)
• Herstellen von Holzbauteilen wie Fußböden und Paneele für den Innenausbau samt Anbringen auf der Baustelle oder beim Kunden
• Herstellen von Holzmöbeln sowie Ladeneinrichtungen und Büromöbel
• Furnieren von Holzwerkstücken
• Durchführen von Montagearbeiten (z. B. Zusammensetzen und Einbauen von Küchen; Einbringen von Dämmstoffen)
• Durchführen qualitätssichernder Maßnahmen wie z. B. Produktprüfungen
• Pflegen und Warten der Geräte und Maschinen
• Beraten von Kunden (z. B. Präsentieren der Entwürfe)

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten Möbel- und Holzwarenhersteller, Bautischlereien, Baumärkte und Möbelhäuser sowie Theater mit eigener Tischlerei, Messebauunternehmen oder Betriebe des Schiffbaus.

Bewerberprofil:

• Stärken in Mathematik, Physik/Chemie, Werken/Technik
• Sorgfalt
• Kreativität
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Technisches Verständnis
• Auge-Hand-Koordination
• Zeichnerische Befähigung
• Selbstständiges Arbeiten
• Kunden- und Serviceorientierung

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung
* Berufsbezeichnung vor August 2024: Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)

• Reinigen der Abwässer in Kläranlagen (u. a. Steuern der Prozessabläufe; Bedienen und Überwachen der technischen Anlagen; Analysieren der Messdaten; Erkennen von Gefährdungen)
• Analysieren von Wasser- und Klärschlammproben im Betriebslabor zur Prozess- und Qualitätskontrolle
• Weiterbearbeiten von Klärschlamm (z. B. Bedienen der Schlammabzugsgeräte; Gewinnen von Energie aus den Gasen des Faulschlammes; Trocknen und Pressen des ausgefaulten Klärschlamms)
• Überwachen, Warten und Steuern der Entwässerungssysteme (z. B. Reinigen und Inspizieren von Rohrleitungen, Schächten und Kanälen; Reparieren undichter Stellen; Bedienen und Warten der Pumpwerke)
• Bedienen, Warten und Reparieren von Abwasserbehandlungsanlagen an Bord von Schiffen
• Beurteilen von Störungen unter Berücksichtigung der Gefahren im Umgang mit elektrischem Strom sowie Durchführen elektrotechnischer Reparatur- und Installationsarbeiten an den Anlagen und Geräten im Zuständigkeitsbereich

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten die Abwasserwirtschaft (z. B. bei kommunalen und industriellen Kläranlagen), die öffentliche Verwaltung (z. B. bei Abwasserverbänden), Wirtschaftsbetriebe mit eigener Abwasserreinigung, Hersteller von klärwerkstechnischen Anlagen sowie Betriebe der Seeschifffahrt.

Bewerberprofil:

• Stärken in Chemie/Physik/Biologie, Mathematik, Werken/Technik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Räumliche Orientierung
• Verantwortungsbewusstsein
• Sorgfalt

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im öffentlichen Dienst und in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Umwelttechnologe für Kreislauf- und Abfallwirtschaft
* Berufsbezeichnung vor August 2024: Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d)

• Annehmen, Identifizieren und Deklarieren von Abfällen
• Bedienen, Überwachen und Reparieren von Verwertungs- und Beseitigungsanlagen
• Erkennen von Betriebsstörungen
• Dokumentieren und Auswerten der Arbeitsabläufe
• Organisieren der Aufstellung von Sammelbehältern für Altglas, Altpapier oder Altkleider
• Disponieren von Spezialfahrzeugen für Sammeln von Abfällen sowie Optimieren der Routen
• Disponieren von Containern und Fahrzeugen für die Abholung von Abfällen beim Kunden
• Erkennen wiederverwertbarer Abfälle
• Aussortieren recyclingfähiger Stoffe mit Hilfe von Sortieranlagen sowie Zuführen der Stoffe für die Aufbereitung
• Entsorgen von unbedenklichem Müll auf Deponien und in Verbrennungsanlagen
• Steuern und Überwachen der Verrottung von Biomüll zu Humus im Kompostierwerk
• Fachgerechtes Entsorgen von Sondermüll auf speziellen Deponien oder in speziellen Verbrennungsanlagen unter Beachtung der Umweltschutzvorschriften

Beschäftigungsmöglichkeiten werden von privaten und öffentlichen Abfallbeseitigungsunternehmen, in Müllverbrennungsanlagen, Recyclingbetrieben und -höfen, in Unternehmen zur Entsorgung von Sonderabfall sowie von Ingenieurbüros für technische Fachplanung geboten.

Bewerberprofil:

• Stärken in Mathematik, Chemie/Physik/Biologie, Werken/Technik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Reaktionsgeschwindigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im öffentlichen Dienst und in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Umwelttechnologe für Wasserversorgung
* Berufsbezeichnung vor August 2024: Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)

• Gewinnen von Rohwasser aus Grundwasser oder als Uferfiltrat von Flüssen oder Seen
• Aufbereiten von Wasser zur Gewinnung von hygienisch einwandfreiem Trinkwasser (z. B. Entziehen unerwünschter Begleitstoffe in Filteranlagen und Reaktionsbecken; Zusetzen von Chemikalien; Filtern und Entkeimen von Wasser mit Chlor, Ozon oder UV-Strahlung)
• Überprüfen der Wasserqualität (z. B. mikroskopisches und chemisches Analysieren von Proben; Dokumentieren der Ergebnisse)
• Speichern von Wasser in Hochbehältern, Abgeben von Wasser ins Leitungsnetz
• Bedienen, Überwachen und Warten von Maschinen und Anlagen sowie Erkennen von Betriebsstörungen
• Verlegen und Warten von Rohrleitungen und -leitungssystemen (u. a. Installieren elektrischer Einrichtungen wie Pumpen und Filteranlagen; Legen von Hydranten; Reparieren von Leitungen nach Rohrbrüchen; Einbauen von Wasseruhren)
• Dokumentieren und Auswerten von Arbeits- und Betriebsabläufen

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich bei kommunalen Versorgungsbetrieben, industriellen Wasserwerken, Wasseraufbereitungsunternehmen, Pumpstationen sowie in Tiefbauunternehmen, Analyselaboren für Wasserqualität und in (Pump-)Wasserkraftwerken.

Bewerberprofil:

• Stärken in Biologie, Chemie, Physik, Mathematik, Werken/Technik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Reaktionsgeschwindigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Sorgfalt
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im öffentlichen Dienst und in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Verfahrensmechaniker

• Überwachen, Steuern und Bedienen von Maschinen und Maschinengruppen zur Weiterverarbeitung von Rohstoffen
• Entnehmen von Prüfmustern zur Qualitätskontrolle
• Zuständig für Instandsetzung, Wartung und Reinigung der Maschinen
• Je nach Art des herzustellenden Produkts unterschiedliche Berufszweige mit diversen Fachrichtungen (FR): Verfahrensmechaniker für Brillenoptik; Verfahrensmechaniker für Glastechnik; Verfahrensmechaniker in der Steine- und Erdenindustrie (FR: Asphalttechnik; Baustoffe; Gipsplatten/Faserzement; Kalksandsteine/Porenbeton; Transportbeton; Vorgefertigte Betonerzeugnisse)

Beschäftigungsmöglichkeiten werden in der metall- und glasverarbeitenden Industrie oder in der Steine- und Erdenindustrie angeboten.

Bewerberprofil:

• Stärken in Mathematik, Physik/Chemie, Werken/Technik
• Technisches Verständnis
• Handwerkliches Geschick
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Daueraufmerksamkeit
• Reaktionsgeschwindigkeit
• Entscheidungsfähigkeit
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Verwaltungsfachangestellter
Fachrichtung Kommunalverwaltung

• Erledigen von Büro- und Verwaltungsarbeiten in Behörden und Institutionen der Kommunen
• Erarbeiten von Verwaltungsvorschriften und -entscheidungen
• Mitarbeiten an der Umsetzung von Beschlüssen
• Führen von Akten
• Beraten von Bürgern
• Vorbereiten von Sitzungen kommunaler Beschlussgremien wie z. B. Gemeinderatssitzung
• Beteiligung an der Umsetzung von Beschlüssen
• Erarbeiten von Verwaltungsentscheidungen auf der Basis von Bundes-, Landes- und Kommunalrecht
• Erledigen von Verwaltungsaufgaben im Bereich kommunaler Wirtschafts-, Struktur- und Kulturförderung
• Erledigen kaufmännischer Tätigkeiten in kommunalen Verwaltungs- und Eigenbetrieben
• Führen von u. a. Personalakten
• Berechnen von Bezügen oder Gehältern
• Beteiligung an der Erstellung und Ausführung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
• Funktion als Ansprechpartner für Organisationen, Unternehmen und Rat suchende Bürger

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich bei Gemeinde- und Kreisverwaltungen in kommunalen Ämtern und Behörden, z. B. Bau-, Gesundheits- oder Kulturamt.

Bewerberprofil:

• Stärken in Wirtschaft/Recht, Deutsch, Mathematik
• Verantwortungsbewusstsein
• Verschwiegenheit
• Merkfähigkeit
• Sorgfalt
• Kommunikationsfähigkeit
• Serviceorientierung
• Organisationstalent

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung im öffentlichen Dienst
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3 Jahre

(m/w/d)
Verwaltungswirt als Kreisobersekretäranwärter

• Ausführen von überwiegend sachbearbeitenden Aufgaben (Büro- und Verwaltungsarbeiten)
• Einsatz u. a. in den Bereichen Organisation, Personalwesen, Finanz- und Abgabewesen, öffentliche Sicherheit und Ordnung
• Bearbeiten von Anträgen
• Beantworten von Anfragen und Anliegen von Verwaltungen, Institutionen, Einrichtungen sowie Bürger
• Anwenden der für das jeweilige Aufgabengebiet geltenden Rechtsnormen
• Vorbereiten von Entscheidungen nach den jeweiligen Rechts- und Verwaltungsvorschriften
• Koordinieren und Überwachen von organisatorischen, verwaltungstechnischen und betriebswirtschaftlichen Aufgaben und Abläufen

Beschäftigungsmöglichkeiten werden in der Kommunalverwaltung, bei Landesbehörden bis hin zum Ministerium, bei öffentlichen Unternehmen sowie in anderen öffentlichen Einrichtungen angeboten.

Bewerberprofil:

• Mittlerer Bildungsabschluss
• Innovationsfähigkeit
• Sorgfalt
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit
• Hilfsbereitschaft
• Verantwortungsbewusstsein
• Eigeninitiative

Ausbildungsart:
Beamtenausbildung in Form eines Vorbereitungsdienstes
Praxis: unterschiedliche Fachbereiche und Abteilungen in der Verwaltung; Theorie: Verwaltungsakademie in Bordesholm

Zeitraum:
2 Jahre

(m/w/d)
Werkzeugmechaniker

• Fertigen von Druck-, Spritzguss-, Stanz- und Umformwerkzeugen, Press- und Prägeformen oder Vorrichtungen für die industrielle Serienproduktion und den Maschinenbau sowie von feinmechanischen und chirurgischen Instrumenten
• Auswerten von zwei- und dreidimensionalen technischen Zeichnungen, virtuellen Modellen und anderen Unterlagen
• Festlegen der Bearbeitungsvorgänge und -abläufe
• Einrichten und Bedienen CNC-gesteuerter Werkzeugmaschinen sowie Erstellen und Verbessern der Maschinenprogramme
• Anfertigen von Einzelteilen der oft komplexen Werkzeuge mithilfe von Dreh-, Fräs-, Schleif- und Bohrmaschinen unter exaktem Einhalten der durch technische Zeichnungen vorgegebenen Maße
• Montieren der Einzelteile zu fertigen Werkzeugen
• Einbauen der Einzelteile in die Produktionsmaschinen
• Durchführen von Probeläufen sowie Kontrollieren der fertigen Erzeugnisse
• Warten und Instandhalten von Werkzeugen und Maschinen
• Spezialisierung in den Einsatzgebieten Formentechnik, Instrumententechnik, Stanztechnik, Vorrichtungstechnik

Beschäftigungsmöglichkeiten bestehen z. B. in Betrieben der metall- und kunststoffverarbeitenden Industrie (mit Serienfertigung), in Werkzeugbaubetrieben sowie in Unternehmen, die feinmechanische bzw. medizintechnische Geräte herstellen.

Bewerberprofil:

• Stärken in Physik, Werken/Technik, Mathematik, Informatik
• Technisches Verständnis
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Handwerkliches Geschick
• Sorgfalt
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in der Industrie
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre

(m/w/d)
Zerspanungsmechaniker

• Fertigen von Präzisionsbauteilen meist aus Metall (z. B. für Maschinen, Motoren oder Turbinen) mit CNC-gesteuerten Dreh-, Fräs- und Schleifmaschinen oder Fertigungssystemen
• Planen und Vorbereiten der Arbeitsaufgaben (z. B. Abstimmen mit vor- und nachgelagerten Bereichen im Betrieb sowie mit Kunden; Auswerten technischer Unterlagen, Berechnen fehlender Angaben; Anfertigen technischer Zeichnungen sowie dreidimensionaler Modelle mithilfe von CAD-Programmen)
• Herstellen von Bauteilen für technische Produkte aller Art mit Werkzeugmaschinen oder Fertigungssystemen, ggf. mithilfe von Cobots (z. B. Eingeben der Bearbeitungsparameter in CNC-Maschinen oder digital vernetzte Fertigungssysteme; Auswählen der Werkzeuge; Überwachen der Fertigungsprozesse; Prüfen der fertigen Werkstücke auf Maße und Oberflächengüte)
• Warten der Maschinen und Anlagen (z. B. Anfertigen von Ersatzteilen mit 3-D-Druckverfahren; Austauschen defekter Teile; Durchführen von Funktionsprüfungen)

Beschäftigungsmöglichkeiten finden sich im Maschinenbau, in der Metallbearbeitung bzw. Zerspanungstechnik sowie im Fahrzeugbau.

Bewerberprofil:

• Stärken in Physik, Werken/Technik, Mathematik, Informatik
• Technisches Verständnis
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Handwerkliche Geschicklichkeit
• Gute Auge-Hand-Koordination
• Sorgfalt
• Konzentrationsfähigkeit
• Selbstständiges Arbeiten

Ausbildungsart:
Duale Ausbildung in Industrie und Handwerk
(geregelt durch Ausbildungsverordnung)

Zeitraum:
3,5 Jahre